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주52시간 근무제가 기업의 성과에 미치는 영향
한국경제연구원은 『주52시간 근무제가 기업의 성과에 미치는 영향』를 발간하였다.
- 본 연구는 주52시간 근무제가 기업의 성과에 미치는 영향을 분석하고 이로부터 정책적 시사점을 도출하고자 함.
- 주52시간 근무제가 기업성과에 미치는 영향은 사업체패널조사를 사용하여 이중차분법(Difference in differences, DID)을 적용하여 추정함.
- 본 연구는 주52시간 근무제가 기업의 성과에 미치는 영향을 분석하고 이로부터 정책적 시사점을 도출하고자 함.
- 주52시간 근무제가 기업성과에 미치는 영향은 사업체패널조사를 사용하여 이중차분법(Difference in differences, DID)을 적용하여 추정함.
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