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“유연근무는 이렇게” 국민 여러분이 직접 제안해주세요
고용노동부는 온라인 유연 근무 정책 제안 게시판을 마련하여 노사, 국민들의 생생한 의견을 듣고 체감도 높은 정책을 모색한다고 12.4.(수) 밝혔다.
- 시차 출퇴근, 선택적 근로시간제, 탄력적 근로시간제, 재량 근로제, 근로시간 단축제, 재택 근무, 원격 근무를 확산하기 위한 방법에 관해 국민 누구나 활용 사례, 건의·불편 사항 등을 바탕으로 제안할 수 있음.
- 제안 내용은 고용노동부에서 정책 검토 시 기초 자료로 활용할 계획이며, 관심과 참여를 이끌어내기 위해 12월 22일까지 들어온 제안에 대해서는 추첨을 통해 50명에게 커피 쿠폰도 제공됨.
- 편도인 고용지원정책관은 “현장 의견을 바탕으로 기업엔 생산성을, 근로자에겐 일·생활 균형을, 사회적으로는 저출생 해소를 위한 유연 근무가 확대될 수 있도록 보다 실효적인 방안을 찾겠다”라고 말함.
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- 제안 내용은 고용노동부에서 정책 검토 시 기초 자료로 활용할 계획이며, 관심과 참여를 이끌어내기 위해 12월 22일까지 들어온 제안에 대해서는 추첨을 통해 50명에게 커피 쿠폰도 제공됨.
- 편도인 고용지원정책관은 “현장 의견을 바탕으로 기업엔 생산성을, 근로자에겐 일·생활 균형을, 사회적으로는 저출생 해소를 위한 유연 근무가 확대될 수 있도록 보다 실효적인 방안을 찾겠다”라고 말함.
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