이슈
직업의 미래
지난해 말 정부는 ‘미래유망 신직업 발굴 및 활성화 방안’을 통해 18개 신직업을 선정·발표했다. 그 목록을 살펴보면 메타버스 크리에이터, NFT 아트에이전트, 건강기능식품 상담사, 농업드론 방제사, 갯벌생태 해설사 등으로 기술혁신, 인구구조 변화, 삶의 질, 저탄소 경제전환과 같은 최근의 경제사회 변화를 반영한 결과였다. 새로운 산업이 창출되고 기존 일자리가 새로운 일자리로 대체되는 변화가 전망되는 가운데 『나라경제』는 미래 신직업을 살펴보고 직업의 미래를 어떻게 준비해야 할지 전문가의 의견을 들어봤다.
총 1,332 건
-
규제 공백으로 인한 시장 혼란, ‘공백’ 채우기 시작되다
김상진 하나금융경영연구소 연구위원2022년 07월호 -
비트코인 등 가상자산뿐 아니라 스테이블코인 규제도 추진하는 미국
이수환 국회입법조사처 입법조사관, 변호사2022년 07월호 -
비트코인으로 커피 마시는 세상이 오다
『나라경제』 편집실2022년 07월호 -
‘희소성’의 가치로 각광받는 NFT, 해킹·부정거래 등 익명성 악용하기도
정연호 IT동아 기자2022년 07월호 -
가상자산 활성화 이전에 사회적 이익이 무엇인지부터 밝혀야
이병욱 서울과학종합대학원 교수2022년 07월호 -
‘증권형’에 방점 둔 투자자 보호 제도… 산업 육성 병행도 필요하다
정유신 서강대 기술경영대학원장2022년 07월호 -
재택? 출근? ‘엔데믹’ 시대 변화하는 근무환경
반진욱 매경이코노미 기자2022년 06월호 -
기업 75.2%, “코로나19 종료 후에도 재택근무 계속 시행”
『나라경제』 편집실2022년 06월호 -
‘통제’ 아닌 ‘지원’으로 일 관리 방식 바꿔야
노세리 한국노동연구원 연구위원2022년 06월호 -
가상화 기술로 재택근무 단점 보완…향후 AI 대폭 도입될 것
류한석 류한석기술문화연구소장2022년 06월호 -
출퇴근 시간 낭비, 회의실 제약 없었던 지난 2년…‘우연’ 사라진 건 아쉬워
김석영 카카오 광고플랫폼기획팀2022년 06월호 -
표준화된 노무관리 시스템 제공하고 돌봄 노동 지원 강화해야
신재열 와세다대 사회과학부 조교수2022년 06월호 -
재택근무 규정 법제화로 분쟁 예방할 필요
노상헌 서울시립대 법학전문대학원 교수2022년 06월호 -
새 정부, ‘경제활력 제고’와 ‘부동산 정상화’에 힘써야
정영호 KDI 경제정보센터 여론분석팀장2022년 05월호 -
선배 세대는 겸손을, 후배 세대는 역지사지 마음을
허두영 ㈜데이비드스톤 대표이사, 『세대 공존의 기술』 저자2022년 05월호 -
성평등 정책 강화가 사회구성원의 화합과 소통 보장
허민숙 국회입법조사처 입법조사관2022년 05월호 -
교육에도 포용성과 다양성이 중요하다
장수명 한국교원대 교육정책대학원 교수2022년 05월호 -
생애주기에 걸친 성소수자 차별… ‘차별금지법’ 제정 필요
남웅 행동하는성소수자인권연대 상임활동가2022년 05월호 -
갈등관리 법·제도 정비 통해 국민통합 실질적으로 실현하길
이강원 ㈔한국사회갈등해소센터 소장2022년 05월호 -
탄소중립, 어렵지만 가야할 길
강찬수 중앙일보 환경전문기자, 『에코 사전』 저자2022년 04월호
![[디지털 리터러시 웹툰] 랜선 이웃 1화](/userdata/main/incContent/sideLink/15/aaahVPA6Nyr2peOQ8cLPy20231012095536thveh.png)
