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한국장애인고용공단-현대제철(주) ‘장애인 고용을 통한 ESG경영 실천’ 업무협약
한국장애인고용공단은 ’26.8.21.(금) 현대제철(주)와 장애인 고용을 통한 ESG경영 실천을 위해 업무협약을 체결했다.
- 현대제철 판교 사옥에서 장애인 고용증진과 안정적인 고용환경 조성을 위한 상호협력 협약을 추진함.
- 이번 협약을 통해 양 기관이 장애인 고용을 위한 적합 직무 발굴, 고용모델 제시, 인력 추천 및 직업훈련, 직무적응 지원 등 맞춤형 서비스를 제공하여 장애인 고용 확대의 실질적인 성과 창출에 협력함.
- 한국장애인고용공단과 현대제철은 상호 협력을 통해 장애인이 역량을 발휘할 수 있는 근무환경을 조성하고, 장애인 고용의 지속적 확대에 앞장설 계획임.
- 현대제철 판교 사옥에서 장애인 고용증진과 안정적인 고용환경 조성을 위한 상호협력 협약을 추진함.
- 이번 협약을 통해 양 기관이 장애인 고용을 위한 적합 직무 발굴, 고용모델 제시, 인력 추천 및 직업훈련, 직무적응 지원 등 맞춤형 서비스를 제공하여 장애인 고용 확대의 실질적인 성과 창출에 협력함.
- 한국장애인고용공단과 현대제철은 상호 협력을 통해 장애인이 역량을 발휘할 수 있는 근무환경을 조성하고, 장애인 고용의 지속적 확대에 앞장설 계획임.
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